AIESEC

AIESEC (аббревиатура от фр. Association International des Etudientes en Science Economique et Commercial) — это некоммерческая неполитическая Международная Ассоциация Студентов в Области Экономики и Менеджмента

В России представлена Национальным Комитетом в Москве и Локальными Комитетами во многих городах на базе ВУЗов.

Содержание

История AIESEC

Учредители AIESEC начали построение организации между 19461948, но четкое видение и миссия были сформированные только 1948 и на Международном конгрессе в Стокгольме в 1949.

На конгрессе в Стокгольме в 1949 была официально учреждена организация AIESEC (фр. Association International des Etudientes en Science Economique et Commercial). Миссией организации стало "развитие дружеских взаимоотношений между странами и народами". Основным средством для достижения этой цели был признан международный обмен студентами. Был определен статус международной, негосударственной, некоммерческой и неполитической организации.

Представители Бельгии, Дании, Финляндии, Франции, Голландии, Норвегии и Швеции поставили свои подписи на учредительных документах. С 1949 года AIESEC развивался быстрыми темпами: членами ассоциации стали более 40 стран. Ежегодно проходило порядка 5 000 международных стажировок.


AIESEC в России и Казахстане

  • 1969 - Международный секретариат AIESEC в 1969 году впервые предпринял попытку установить контакты со студентами Советского Союза. Всесоюзному Студенческому совету была представлена деятельность AIESEC, и поступило предложение открыть AIESEC в СССР. Переговоры и обмен делегациями затянулись почти на 20 лет.
  • 1988-1989 - Началась подготовка к вступлению СССР в AIESEC. В 1989 году на Международном Конгрессе в Квебеке, Канада, AIESEC СССР был официально принят в Ассоциацию.
  • 1990 - К концу 1990 году членами AIESEC СССР были уже 18 ВУЗов, готовящих специалистов по экономическим специальностям. Еще 15 ВУЗов вступили в Ассоциацию на правах перспективных членов. В рамках AIESEC СССР осуществляются проекты, способствующие повышению профессионального уровня будущих советских специалистов по экономике и управлению. Участие в программе стажировок предоставляет советским студентам возможность на деле познакомиться с принципами работы зарубежных фирм, а советским предприятиям - использовать знания иностранных специалистов.

Более 20 человек приняли участие в международных обменах, около 60 советских компаний выразили желание принять иностранных стажеров. Была проведена конференция "Предпринимательство в СССР", семинар "Волга-90", конференция по привлечению иностранных капиталовложений и создание защиты инвестиций, участие России в международном разделении труда, где выступил первый заместитель Председателя Верховного Совета России.

  • 1991-1993 - На международной конференции в 1991 году AIESEC CCCР получает награду "The most developing country of AIESEC" ("Наиболее развивающаяся страна AIESEC"). Происходит рост количества международных обменов, организуемых AIESEC. Ежегодно до 100 - 200 советских компаний готовы принять иностранных стажеров, и около 300 студентов отбираются для участия в международной программе стажировок. AIESEC проводит разнообразные семинары.
  • 1994-1995 - Идет разделение деятельности Ассоциации на организацию международных стажировок и проведение проектов, посвященные научной и бизнес тематике, Дней Карьеры. В AIESEC, как и в стране, происходит процесс перемен. Организация стоит перед выбором дальнейшего пути развития.
  • 1996-1997 - В 1996 г. проходит национальная встреча представителей AIESEC. На ней обсуждаются планы дальнейшего развития Ассоциации. AIESEC укрепляет свои позиции в Новосибирске, Санкт-Петербурге, Алматы, Саратове. Эти города становятся опорными точками роста организации. Возрастает число и качество проведения Дней Карьеры. Идея организации международной стажировок, как основной деятельности AIESEC, постепенно начинает возвращаться в организацию. В 1997 году в России проводится WEASTCo - международная встреча президентов локальных Комитетов AIESEC из 13 европейских стран.
  • 1998 - Начиная с 1998 года, AIESEC проходит этап переосмысления роли организации в обществе. Все больше членов организации включается в реализацию международной программы стажировок, как инструмента по развитию лидеров. Разрабатываются семинары и проекты, направленные на развитие межкультурного взаимопонимания и подготовку российских студентов к стажировкам, образовательные программы для иностранных стажеров. Наряду с программой стажировок, AIESEC реализовывает образовательные проекты для студентов ВУЗов.
  • 2005 - На международном Конгрессе в городе Агра (Индия) в августе создается AIESEC Видение 2010. Основные приоритеты развития - предоставление возможностей развития лидерского потенциала для большего числа талантливых молодых людей, динамичный и успешный рост организации для создания позитивных изменений в обществе, расширение географии AIESEC.

Опыт AIESEC

Все члены AIESEC проходят через официальное введение в деятельность организации и только потом начинают брать на себя ответственность в какой то определённой сфере.

После этого они могут выбрать между лидерской позицией и работой за границей или, при желании, пройти обе стадии.

Последний шаг в опыте AIESEC - направление в будущее, это подразумевает использование всех навыков, вдохновения и контактов, полученных в AIESEC для оказания положительного влияния на общество.

Каждый год AIESEC предоставляет много возможностей. Это более 350 конференций ежегодно, 3500 международных стажировок, более 5000 лидерских позиций ежегодно, а также много других проектов и мероприятий.

При помощи AIESEC сообществ, есть возможность наладить контакты с молодежью и компаниями со всего мира.

Ссылки

 
Начальная страница  » 
А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ы Э Ю Я
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 Home